為進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，近日，中鋼天源組織開(kāi)展了2023年職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作。認(rèn)定全程在市人事考試院和雨山區(qū)人社局的指導(dǎo)、監(jiān)督下進(jìn)行，市人事考試院院長(zhǎng)周立功、考務(wù)二科科長(zhǎng)方革新，雨山區(qū)人社局局長(zhǎng)王昌等親臨現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。

本次認(rèn)定共設(shè)鉗工、電工、磨工、鍍層工、起重裝卸機(jī)械操作工（叉車(chē)司機(jī)）5個(gè)工種，吸引來(lái)自磁材廠、釹鐵硼廠、天源裝備、通力公司和制品院馬鞍山分公司的119名技能人才踴躍參與。為切實(shí)做好認(rèn)定的組織工作，確?？荚嚫咝в行蜷_(kāi)展，人力資源部高度重視，精心籌劃，在充分考慮企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際的基礎(chǔ)上，邀請(qǐng)內(nèi)外部專(zhuān)-家協(xié)同制定專(zhuān)項(xiàng)考評(píng)方案，并針對(duì)性開(kāi)展培訓(xùn)。同時(shí)，以理論知識(shí)考試、實(shí)踐操作考核和論文答辯三位一體，構(gòu)建了客觀、科學(xué)、公正的評(píng)價(jià)方式。理論考場(chǎng)上，參考員工奮筆疾書(shū)，全力發(fā)揮理論水平，實(shí)操考核中，大家精神飽滿(mǎn)，完-美展現(xiàn)操作技巧，論文答辯時(shí)，人人信心十足，充分展現(xiàn)技術(shù)成果。最終，經(jīng)過(guò)半個(gè)月的努力奮戰(zhàn)，3人通過(guò)高級(jí)技師，10人通過(guò)技師，55人通過(guò)高級(jí)工，35人通過(guò)中級(jí)工認(rèn)定，將獲得相應(yīng)工種和級(jí)別的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，為公司技能人才庫(kù)再添新軍。

近年來(lái)，中鋼天源認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于技能人才工作的重要指示批示精神，大力加強(qiáng)技能人才梯隊(duì)建設(shè)，連續(xù)4年組織開(kāi)展技能人才自主評(píng)價(jià)工作，并在技能人才評(píng)價(jià)體系改革后申報(bào)獲批7項(xiàng)主導(dǎo)工種職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定資質(zhì)，截至目前，依托企業(yè)人才自主評(píng)價(jià)和企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定，已有3人晉升高級(jí)技師，25人晉升技師、70余人晉升高級(jí)工，80余人晉升中級(jí)工，技能人才成長(zhǎng)通道進(jìn)一步暢通拓寬。  

后續(xù)，公司將以技能人才職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定為基石，探索推進(jìn)更多工種職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定資質(zhì)申請(qǐng)工作，加快構(gòu)建更為便捷和貼近實(shí)際的評(píng)價(jià)渠道，扎實(shí)推進(jìn)人才評(píng)價(jià)、人才成長(zhǎng)和企業(yè)創(chuàng)新相互促進(jìn)的良性循環(huán)機(jī)制，持續(xù)提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，為建設(shè)世界一流新材料企業(yè)不懈奮斗。

鉗工實(shí)操考試現(xiàn)場(chǎng)

鉗工實(shí)操考試現(xiàn)場(chǎng)

電工實(shí)操考試現(xiàn)場(chǎng)

起重裝卸機(jī)械操作工（叉車(chē)司機(jī)）實(shí)操考試現(xiàn)場(chǎng)

磨工實(shí)操考試現(xiàn)場(chǎng)

鍍層工答辯現(xiàn)場(chǎng)

市人事考試院、雨山區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)